به گزارش خوبان: معاون توسعه مدیریت و منابع انسانی استانداری گیلان طی نامه ای به فرمانداران استان دستور اجرای بخشنامه مربوط به اجرای ماده ۸۷ قانون مدیریت و خدمات 
کشوری مبنی بر افزایش ساعت کاری کارمندان دولت تا ۴۴ ساعت را ابلاغ کرد.
بر اساس این نامه ادارات دولتی موظف هستند ساعت کاری کارکنان را تا ۴۴ ساعت افزایش دهند.
در بخشی از این نامه آمده است:
کلیه مدیران دستگاههای اجرایی استان موظفند ساعت کاری کارکنان خود را به مدت ۴۴ ساعت کار، برای کلیه کارکنان خود و به شرح زیر تنظیم و مورد اجرا قرار دهند:
الف) ساعت کاری دستگاههایی که در هفته شش روز مشغول به خدمت می باشند (به استثنای ادارات و سازمانهایی که به صورت شیفت کار می کنند) به شرح ذیل مورد رعایت قرار گیرد:
۱- ساعت کاری کارکنان از روز شنبه لغایت چهارشنبه ۷ صبح لغایت ۱۴:۳۰ بعد از ظهر می باشد.
۲- ساعت کاری کارکنان روز ۵ شنبه از ۷ صبح لغایت ۱۳:۳۰ بعد از ظهر می باشد.
ب) ادارات و سازمانها و شرکت های دولتی که مجوز تعطیلی روز ۵ شنبه در هفته برای کارکنان خود از مرکز وزارت متبوع را دارند طوری برنامه ریزی نمایند که سقف ۴۴ ساعت کار کارکنان در طی ۵ روز اول هفته را رعایت و اجرا نمایند.
منبع: دیار میرزا
انتهای پیام/317
بازگشت سپاهان مقابل ملوان در دیداری هیجان انگیز/ قوی سپید کم آورد
سوارکاران خمامی در رقابتهای استانی به ۱مدال طلا و ۲ نقره و ۱ برنز رسیدند
مهدی رحیمی به مدال برنز رسید
قضاوت مرنضی نوروزی در مسابقات کاراته قهرمانی کشور انتخابی تیم ملی
دست فروشان شهر چوکام ساماندهی شدند | انتقال بازار هفتگی به مکان های جدید